董事长林建华亲临授课
新员工培训
3月21日，在紧张的面试过程结束后，为期一周的浙江九龙、百富国际物流有限公司、九龙外贸公司新员工培训暂时告一段落。本次培训相对于以往的员工培训，时间和课程都安排得非常紧凑，因此经过培训后，新员工对公司、物流专业方面都有了初步了解，但更加深入了解则在之后为期一个月的部门内训中详细展开。公司精心的培训，使每位新进员工在工作中有更加明确的目标，提升自身的专业水平，从而更好的达到客户的服务要求，与公司共发展。
经过这次培训，每位新员工都感触颇深，无论是对公司、对自己的未来都有了一个非常清晰的方向，大家立志要在公司大展宏图。其中一位新同事经过培训后，表示曾经不知道什么是对企业要有责任感，现在则深深认识到自己未来的荣誉都是企业所赋予的，企业培养自己，因此要对企业心存感激。
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董事长林建华亲临授课
本次培训主要分为公司介绍、销售技巧以及物流专业知识三方面，培训第一天由董事长林建华亲自为新员工进行授课，总体介绍了物流行业的发展前景、我司的企业文化和发展方向，以及各位新员工如何自我定位。经过董事长一天的精彩演说，让大家对公司有了一定的了解，也对自己的未来有了许多美好的憧憬。再经过九龙陈总和百富王总的详细阐述，每位新员工则更加清楚公司的目标及个人目标。
销售技巧方面的培训主要由九龙沈总和百富李总、徐总三位副总经理进行全面指导，三位极具个人魅力的演说，让在座的新员工对未来充满了希望和信心，更加坚定了自己的发展方向。虽然懂得一点销售技巧，但专业知识的匮乏对于新员工来说仍是一个极大的阻力，因此各位专业知识极强的部门经理纷纷上阵，弥补大家在专业知识方面的不足。
面试现场
学习的成果，要靠考试来检验，因此周末所有新员工都进行笔试和面试。此次面试场面盛大，每位新员工首先阐述自己的职业生涯规划，然后再抽取选题进行回答，面试过程中亮点不断，有些自我营销方式新颖，有些谈吐风趣幽默，有些则大方优雅，从而可见其中人才济济。
公司的发展离不开员工的努力，我司将“员工第一”的理念贯穿始终，新鲜血液的注入，为公司的发展带来新的力量，2010年的九龙、百富国际物流有限公司、九龙外贸公司将迈向新的蓝图，员工与公司共成长。
